Europeos.es : Inicio > Oferta de trabajo en Croacia > Conserjes > Domar - Kotlovničar

en Español in English auf Deutsch en Français ...

DOMAR - KOTLOVNIČAR. Croacia

Vacantes de Conserjes en Croacia

Clasificación del trabajo: Trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados › Trabajadores de los servicios personales › Supervisores de mantenimiento y limpieza de edificios › Conserjes.

Traducción de la profesión: Service and sales workers › Personal service workers › Building and housekeeping supervisors › Building caretakers.

Descripción de la oferta de trabajo:

REPUBLIKA HRVATSKA

VUKOVARSKO-SRIJEMSKA ŽUPANIJA

DRVODJELSKA TEHNIČKA ŠKOLA

KLASA: 112-02/24-01/1

URBROJ: 2196-35-24-1

Vinkovci, 07. veljače 2024.

Na temelju čl. 105., 106. i 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (N.N. br. 87/08., 86/09., 92/10., 105/10., 90/11., 5/12., 16/12., 86/12., 126/12., 94/13., 152/14., 07/17., 68/18., 98/19., 64/20., 151/22. i 156/23.), čl. 7. i čl. 8. Pravilnika o djelokrugu rada tajnika te administrativno-tehničkim i pomoćnim poslovima koji se obavljaju u srednjoškolskoj ustanovi (N.N. br. 2/11.) i čl. 6. Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje u Drvodjelskoj tehničkoj školi, ravnatelj Drvodjelske tehničke škole, Vinkovci, Stanka Vraza 15, Josip Jovanovac, dipl. inž., objavljuje

N A T J E Č A J

za zasnivanje radnog odnosa na poslovima:

1. Domar - kotlovničar – 1 izvršitelj/ica, na neodređeno nepuno radno vrijeme, 20 sati tjedno, uz uvjet probnog rada u trajanju od 2 mjeseca.

2. Spremačica – 1 izvršitelj/ica, na neodređeno nepuno radno vrijeme, 20 sati tjedno, uz uvjet probnog rada u trajanju od 1 mjeseca.

Mjesto rada je u sjedištu škole u Vinkovcima, Stanka Vraza 15, a prema potrebi i izvan sjedišta Škole.

Na natječaj se mogu pod ravnopravnim uvjetima javiti osobe oba spola (Zakon o ravnopravnosti spolova, N.N. br. 82/08. i 69/17.). Izrazi koji se koriste u ovom natječaju za osobe u muškom rodu korišteni su neutralno i odnose se i na muške i ženske kandidate.

Za prijam u radni odnos kandidati moraju ispunjavati opće uvjete za zasnivanje radnog odnosa, sukladno općim propisima o radu te posebne uvjete utvrđene člankom 105. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (N.N. br. 87/08., 86/09., 92/10., 105/10., 90/11., 5/12., 16/12., 86/12., 126/12., 94/13., 152/14., 7/17., 68/18., 98/19., 64/20., 151/22. i 156/23.) i podzakonskim aktima.

1. Za radno mjesto domar - kotlovničar može se prijaviti osoba koja ima završenu srednju školu tehničke struke, vozačku dozvolu B kategorije i uvjerenje o posebnoj zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova s posebnim uvjetima koje se dokazuje uvjerenjima ovlaštenih zdravstvenih ustanova, a pribavlja se prije sklapanja ugovora o radu.

2. Za radno mjesto spremačice može se prijaviti osoba koja ima najmanje završenu osnovnu školu.

U radni odnos ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke za zasnivanje radnog odnosa iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (N.N. br. 87/08., 86/09., 92/10., 105/10., 90/11., 5/12., 16/12., 86/12., 126/12., 94/13., 152/14., 7/17., 68/18., 98/19., 64/20., 151/22. i 156/23.). Da ne postoje zakonske zapreke za zasnivanje radnog odnosa u školi potrebno je dokazati ispravom nadležnog suda odnosno drugog tijela koje ima uvid u kaznenu evidenciju.

Uz pisanu i vlastoručno potpisanu prijavu na natječaj u kojoj će navesti osobne podatke (osobno ime i prezime, adresu stanovanja, broj telefona/mobitela i e-mail adresu) i naziv radnog mjesta na koje se prijavljuju, kandidati su dužni priložiti sljedeću dokumentaciju:

1. životopis

2. dokaz o državljanstvu

3. presliku dokaza o stupnju i vrsti stečene stručne spreme

4. uvjerenje da kandidat nije pod istragom i da se protiv njega ne vodi istražni ili kazneni postupak glede zapreka za zasnivanje radnog odnosa iz čl. 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (ne starije od 30 dana od dana objave ovog natječaja)

5. elektronički zapis staža ili potvrdu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a (ne starije od 30 dana od dana objave ovog natječaja)

6. za radno mjesto pod brojem 1. odabrani kandidat dužan je pribaviti dokaz o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova s posebnim uvjetima rada (izdaje ga ovlaštena zdravstvena ustanova, a pribavlja se prije sklapanja ugovora o radu).

Kandidati koji su stekli inozemnu obrazovnu kvalifikaciju dužni su priložiti rješenje nadležnog tijela o priznavanju inozemne stručne kvalifikacije za obavljanje određene regulirane profesije u Republici Hrvatskoj.

Kandidati dokumente dostavljaju u neovjerenim preslikama koje se ne vraćaju nakon završetka natječajnog postupka, a prije sklapanja ugovora o radu izabrani kandidati će predočiti izvornike ili ovjerene preslike.

Kandidati koji imaju prednost pri zapošljavanju, prema posebnim propisima dužni su se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo i dostaviti dokumentaciju kojom dokazuju prednost.

Kandidati koji se po posebnim propisima pozivaju na prednost pri zapošljavanju moraju prilikom prijave na natječaj dostaviti svu potrebnu dokumentaciju i dokaze koje posebni propisi propisuju pri ostvarivanju prava na prednost kod zapošljavanja te ostvaruju tu prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti sukladno čl. 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (N.N. br. 121/17., 98/19. i 84/21.), čl. 48. st. 1. – 3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (N.N. br. 84/21.), čl. 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (N.N. br. 33/92., 57/92., 77/92., 27/93., 58/93., 2/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 103/03., 148/13. i 98/19.) i čl. 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (N.N. br. 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.), dužni su se u prijavi pozvati na to pravo te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s čl. 102. i 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (N.N. br. 121/17., 98/19. i 84/21.) uz prijavu na javni natječaj dužni su priložiti, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s čl. 48. i 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (N.N. br. 84/21.) dužni su u prijavi na natječaj pozvati se na ovo pravo tako da uz prijavu odnosno ponudu na javni natječaj, oglas ili u postupku zapošljavanja provedenom na drugi način prilože sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja, oglasa ili u postupku zapošljavanja provedenom na drugi način te da prilože sve potrebne dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju i popunjavanju radnog mjesta dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (N.N. br. 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.) dužni su, uz gore navedene dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja, dostaviti dokaz o utvrđenom invaliditetu.

Nepotpune prijave, odnosno prijave koje ne sadrže sve tražene dokumente kao i prijave koje pristignu izvan roka te prijave dostavljene putem e-maila, neće se razmatrati te se osobe koje podnesu takve prijave ne smatraju kandidatima prijavljenim na natječaj.

Kandidati koji su pravodobno dostavili potpunu prijavu sa svim prilozima odnosno ispravama i ispunjavaju sve uvjete natječaja dužni su pristupiti procjeni odnosno testiranju prema odredbama Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje koji je objavljen na mrežnim stranicama Škole.

(http://ss-drvodjelska-tehnicka-vk.skole.hr/upload/ss-drvodjelska-tehnicka-vk/images/static3/1099/attachment/PRAVILNIK_O_POSTUPKU_ZAPOSLJAVANJA.pdf).

Kandidati koji ne pristupe procjeni odnosno testiranju smatrati će se da su povukli prijavu na natječaj.

Obavijest o datumu, načinu i mjestu održavanja procjene odnosno testiranja te lista kandidata pozvanih na testiranje objavit će se nakon isteka roka za podnošenje prijava na natječaj, na mrežnim stranicama Škole (http://www.ss-drvodjelska-tehnicka-vk.skole.hr), te svakom kandidatu na e-mail adresu navedenu u prijavi na natječaj.

Pisane prijave s potrebnom dokumentacijom o ispunjavanju uvjeta iz natječaja se dostavljaju poštom na adresu:

Drvodjelska tehnička škola, Stanka Vraza 15, 32 100 Vinkovci, s naznakom „za natječaj“ – navesti radno mjesto

Rok za podnošenje prijava je 8 dana od dana objave natječaja u Hrvatskom zavodu za zapošljavanje i na mrežnim stranicama škole.

Prijavom na natječaj kandidati daju privolu na obradu osobnih podataka, iz dostavljenih priloga, a za potrebe natječajnog postupka.

Osobni podaci kandidata, koji su sadržani u natječajnoj dokumentaciji, koristiti će se isključivo u svrhu provedbe natječaja u skladu s Uredbom Europske unije 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 17. travnja 2016. godine te Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (N.N. br. 42/18.)

Obavijest o rezultatima natječaja objavit će se u zakonskom roku na mrežnim stranicama škole (http://www.ss-drvodjelska-tehnicka-vk.skole.hr), čime se smatra da su kandidati obaviješteni.

Iznimno, ako se na natječaj prijavi kandidat ili kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima sve se kandidate izvješćuje istim tekstom obavijesti o rezultatima natječaja pisanom poštanskom pošiljkom, pri čemu se kandidate koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima izvješćuje pisanom preporučenom poštanskom pošiljkom s povratnicom.

Ravnatelj:

Josip Jovanovac, dipl. inž.

______________________

País del trabajo: Croacia.

Número de puestos: 1.

Nivel educativo: Segundo ciclo de enseñanza secundaria.

Con permiso de conducir: b.

Empleador: Drvodjelska tehnička škola.

Instrucciones para solicitar:

Zamolba: STANKA VRAZA 15, 32100 VINKOVCI

Oferta de trabajo obtenida del portal Eures, con fecha 09 de Febrero de 2024, y con identificador de la vacante:2452525.

Ver las 77 ofertas de trabajo de Trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados › Trabajadores de los servicios personales › Supervisores de mantenimiento y limpieza de edificios › Conserjes ofertadas.

Ofertas de trabajo similares: