SPREMAČ/ICA. Croacia

NATJEČAJ

za radno mjesto SPREMAČICA

1 izvršitelj na neodređeno vrijeme, puno radno vrijeme, upražnjeno radno mjesto

UVJETI: sukladno odredbama čl. 24., 25. i 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22) te Pravilnika o vrsti stručne spreme stručnih djelatnika te vrsti i stupnju stručne spreme ostalih djelatnika u dječjem vrtiću (NN 133/97) – osnovna škola. Na natječaj se pod ravnopravnim uvjetima mogu prijaviti osobe oba spola.

Radni odnos ne može zasnovati osoba koja ima zapreke iz članka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22).

Uz pisanu prijavu na natječaj kandidati trebaju priložiti:

•životopis,

•dokaz o hrvatskom državljanstvu,

•dokaz o stečenoj stručnoj spremi, odnosno odgovarajućoj razini i vrsti obrazovanja (svjedodžba, odnosno odgovarajuća isprava o stečenom stručnom/akademskom nazivu odnosno stručnom zvanju/nazivu),

•dokaz o radnom stažu (elektronički zapis (e-radna knjižica) odnosno potvrdu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje),

•uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak za neko od kaznenih djela navedenih u čl. 25. st. 1. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19) (ne starije od 6 mjeseci od dana objave natječaja).

Navedenu dokumentaciju kandidati prilažu u neovjerenoj preslici. Prije sklapanja ugovora o radu odabrani kandidat će navedenu dokumentaciju biti dužan priložiti u izvorniku ili ovjerenoj preslici.

Molimo kandidate da u zamolbi na natječaj navedu naziv radnog mjesta uz obavezno navođenje radi li se o radnom odnosu na određeno/neodređeno/do povratka privremeno nenazočnog radnika i sl., tj. kako je navedeno u tekstu natječaja na koji se prijavljuju.

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom propisu, dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo te ostvaruje prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Popis dokaza u svrhu ostvarivanja prava prednosti pri zapošljavanju prema Zakonu o hrvatskim braniteljima i članovima njihovih obitelji mogu se naći na poveznici: https://gov.hr/UserDocsImages/Moja%20uprava/Popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju.pdf

Kandidatom prijavljenim na natječaj smatrat će se samo osoba koja podnese pravovremenu i urednu prijavu sa svim prilozima te ispunjava formalne uvjete iz natječaja. Zakašnjele i nepotpune prijave neće se razmatrati.

Prije početka rada traži se utvrđivanje zdravstvene sposobnosti radnika (ustanova ili liječnik medicine rada) te važeća Sanitarna knjižica.

Također se može provesti testiranje kandidata radi provjere znanja sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta.

O rezultatima provedenog natječaja kandidati će biti obaviješteni u roku od osam (8) dana od dana donošenja odluke o odabiru kandidata na sjednici Upravnog vijeća Vrtića putem mrežne stranice Vrtića.